寿光市2020-2021学年初中教育教学作业会议在孙家集大街榜首初级中学召开。全市市直校园校长、教育学区主任、学区业务主任、初中校长、业务校长、八九年级级部主任共200多人在孙集一中大会议室参加会议。会议由寿光市初中教研室主任张瑞海主持。

　　

　　会上，张瑞海对全市初中中考成绩作质量剖析报告,并对新学年教育教学重点作业进行安排部署；孙集一中、世纪凤华、北洛初中、化龙初中、文家中学五个单位作典型讲话；市教体局党组书记、局长韩效启总结了曩昔一学年的教育教学作业，并对各单位的讲话进行了精准点评，在必定成绩的一起，并就下一步作业进行了部署安排，要求教育作业必须有“用心”的情绪和干劲，切实进步校园办学育人理念和全面育人质量，真实完成全面育人、科学育人。

　　

　　今年来，孙家集大街在上级领导和社会各界的关爱和帮助下，教育办理模式不断完善立异，教育管理机制不断健全，大街教育学区及孙集一中、二中均取得全市教学质量优胜单位，并取得寿光市教育体系办学满意度测评全市榜首名的成绩。

　　

　　党建领航，立异驱动。教育学区党安排紧紧围绕“党风促教风，党性铸师魂”这一中心，坚持“一个党员一面旗帜，一个支部一座堡垒”的原则，不断纯真党的肌体，净化党的魂灵，用党建引领全大街干部教师大刀阔斧地干，大刀阔斧地做，勇往直前地走。学区立足区位优势，把王乐义“一心为民、无私奉献”的精力，陈少敏坚定的革新理想和不懈寻求的革新信念有机融合到党建活动中去，铸造红色战役堡垒，打造出了“一心向党的赤子情、矢志不移的公仆情、迎难而上的担任情、浩然正气的清廉情、敢为人先的开拓情”的“五情”党建，有力地发挥了党建的统领效果。“五情”党建在学区和社会上都产生了较大的反应。

　　

　　加强管理，推动教育现代化。重构现代教育管理机制，调节各种行为主体和各种利益主体之间关系的准则，从传统的科层制办理走向扁平化办理。就是要削减校园办理的行政层级，让师生利益诉求反映的途径更直接、更快捷；重构现代教育管理主体，从传统的单一校长办理走向多元协作管理。让更多的校园教育利益的相关方参加到校园教育的管理中来，树立由校长、教师代表、学生代表、家长代表、社区代表参加的多元协作管理结构；完善“四会一核心一章程”校园管理结构，发挥章程统领效果，健全校园理事会、校务委员会、教职代表大会、家长委员会运行机制，明确职责清单，理清各方功能树立一整套交流、协作、监督机制，全面进步校园管理能力和管理水平。

　　

　　扶植主干，铸造四铁团队。孙集教育学区致力打造一支具有“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担任”的“四铁”干部教师队伍，一是倾力打造和推选出在全市有一定名望和影响力的校长代表，树起身边典范，使其他校长学有方针、奔有方向；二是充沛发挥榜样教师的引领带动效果，以特级教师为龙头，带动培养起一大批大街名师，培养出一批师德好，能力强，适应现代化教学要求的高素质教师队伍；充沛激发干部教师队伍的争先创优意识。全学区倡导了凡事必精，逢“1”必争，逢旗必夺的三种精力，引导全大街教师凝思聚力，蓄势赶超，全面进步育人质量。

　　

　　课程领导，以文明人。课程建造精彩纷呈。为拓展学生视野，进步学生学习兴趣和学习功率，安排教师体系地梳理了知识结构，进行课程开发和建造，打造了上德文明课程、信义文明课程、阅览课程、立异教育课程、非物质文明遗产课程等特色品牌课程，开发一系列校本教材，设置了读书吧、非遗走廊等校园文明设施，让学生随时随地遭到文明熏陶，营造了良好的读书氛围，深化语文大阅览课程，打造书香校园。

　　

　　深化家校协作，进步满意度。打造教师硬实力，夯实家长满意的基础；线上线下“双开门”，促改善进步；拓展交流途径，凝集家校合力，拉近了家校距离，家校协作不断深入；关爱特别学生，加强情感办理，秉承“每名学生都是自己孩子”的理念，用爱来补齐家长满意度的短板。一系列措施的施行，大街大众满意度不断进步。

　　

　　大街办相关负责人表明，“办人民满意的教育”是孙家集大街教育作业永恒的寻求，下一步，将继续凝心聚力，奋力攀爬，勇争一流，在教育事业上与全大街干部教师同心同德，齐心协力，尽力办妥人民满意教育。